مسئولیت اجتماعی همراه اول

مسوولیت اجتماعی شرکت ها (CSR) چیست؟

 مسوولیت اجتماعی شرکت ها (Corporate social responsibility) بر مسئولیت و پاسخ گویی سازمان ها به عنوان پایه و اساس رفتارشان در اجتماع تاکید دارد و هدف آن کسب و کار مسئولانه همراه با تولید ثروت است.

به عبارت دیگر " مسئولیت اجتماعی شرکت ها بر مسئولیت و پاسخگویی به عنوان پایه و اساس رفتار یک سازمان در اجتماع تاکید دارد و ناظر بر چگونگی کسب و کار مسئولانه همراه با تولید ثروت است که در فرهنگ یک سازمان نهادینه شده است. بنابراین رفتار های تجاری شرکت، حوزه کارکنان، مشتریان، پیمانکاران، محیط زیست و جامعه را در بر می­ گیرد. بنابراین یک رابطه برنده _ برنده و خلق ارزش مشترک هم برای جامعه و هم برای بنگاه، زیربنای مفهومی موضوع مفهوم مسئولیت شرکتی است.

معرفی مسئولیت اجتماعی در شرکت همراه اول

کلیه سازمان­ ها، شرکت ها، نهاد ها و موسسات در سراسر جهان اعم از دولتی، خصوصی، انتفاعی و همین طور ذینفعان آنها به طور روز افزون به اهمیت و مزایای رفتار مسئولانه اجتماعی پی می­ برند و نسبت به این مفهوم آگاهی بیش تری می­ یابند. شرکت ارتباطات سیار ایران نیز با توجه به چشم­ انداز خود مبنی­ بر محبوب شدن برای جامعه، سهامداران، کارکنان و شرکای تجاری از این امر مستثنی نیست. همراه اول با تدوین چشم انداز خود به عنوان محبوب­ترین شرکت ایرانی به دنبال ایجاد ارزش برای همه ذینفعان خود از جمله سهامداران، شرکای تجاری، جامعه و کارکنان، از طریق فعالیت های کسب و کار شفاف و منصفانه است. این شرکت برای رسیدن به توسعه پایدار و دستیابی به اجرای کامل مسئولیت اجتماعی شرکتی بدین وسیله، منشوری را بر اساس استراتژی­های تدوین شده در حوزه مسئولیت اجتماعی شرکتی به عنوان اصول راهنما برای مدیریت و کارکنان و ذینفعان خود در نظر گرفته است که در فعالیت ­های روزانه کسب و کارشان مد نظر قرار دهند. برای کسب اعتماد و حسن نیت جامعه، شرکت ارتباطات سیار ایران به حقوق شهروندی احترام می ­گذارد، مطابق و همراه با قوانین و مقررات ملی و بین­ المللی عمل می ­کند و عملیات کسب و کار خود را بر اساس استاندارهای بالای اخلاقی مد نظر قرار می­دهد و مدیریت شرکت، شرکت­ های تابعه و وابسته­ های آن و مدیران بخش­ های مربوطه مصمم به اجرای روح منشور در برنامه­ های کسب و کار خود

مسئولیت اجتماعی شرکت ها (CSR) چیست؟

 مسئولیت اجتماعی شرکت ها (Corporate social responsibility) بر مسئولیت و پاسخ گویی سازمان ها به عنوان پایه و اساس رفتارشان در اجتماع تاکید دارد و هدف آن کسب و کار مسئولانه همراه با تولید ثروت است.

به عبارت دیگر مسئولیت اجتماعی شرکت ها بر مسئولیت و پاسخگویی به عنوان پایه و اساس رفتار یک سازمان در اجتماع تاکید دارد و ناظر بر چگونگی کسب و کار مسوولانه همراه با تولید ثروت است که در فرهنگ یک سازمان نهادینه شده است. بنابراین رفتار های تجاری شرکت، حوزه کارکنان، مشتریان، پیمانکاران، محیط زیست و جامعه را در بر می­ گیرد. بنابراین یک رابطه برنده _ برنده و خلق ارزش مشترک هم برای جامعه و هم برای بنگاه، زیربنای مفهومی موضوع مفهوم مسئولیت شرکتی است.

معرفی مسئولیت اجتماعی در شرکت همراه اول

 کلیه سازمان­ ها ، شرکت­ ها، نهادها و موسسات در سراسر جهان اعم از دولتی، خصوصی، انتفاعی و همین طور ذینفعان آنها به طور روز افزون به اهمیت و مزایای رفتار مسئولانه اجتماعی پی می­ برند و نسبت به این مفهوم آگاهی بیشتری می­ یابند. شرکت ارتباطات سیار ایران نیز با توجه به چشم­ انداز خود مبنی­ بر محبوب شدن برای جامعه، سهامداران، کارکنان و شرکای تجاری از این امر مستثنی نیست. همراه اول با تدوین چشم انداز خود به عنوان محبوب­ترین شرکت ایرانی به دنبال ایجاد ارزش برای همه ذینفعان خود از جمله سهامداران، شرکای تجاری، جامعه و کارکنان، از طریق فعالیت های کسب و کار شفاف و منصفانه است. این شرکت برای رسیدن به توسعه پایدار و دستیابی به اجرای کامل مسوولیت اجتماعی شرکتی بدین وسیله، منشوری را بر اساس استراتژی­های تدوین شده در حوزه مسئولیت اجتماعی شرکتی به عنوان اصول راهنما برای مدیریت و کارکنان و ذینفعان خود در نظر گرفته است که در فعالیت ­های روزانه کسب و کارشان مد نظر قرار دهند. برای کسب اعتماد و حسن نیت جامعه، شرکت ارتباطات سیار ایران به حقوق شهروندی احترام می ­گذارد، مطابق و همراه با قوانین و مقررات ملی و بین­ المللی عمل می ­کند و عملیات کسب و کار خود را بر اساس استاندارهای بالای اخلاقی مد نظر قرار می­دهد و مدیریت شرکت، شرکت­های تابعه و وابسته­ های آن و مدیران بخش­های مربوطه مصمم به اجرای روح منشور در برنامه­ های کسب و کار خود هستند.

ابعاد مسئولیت اجتماعی در همراه اول

اولویت مسئولیت های اجتماعی همراه اول:

برون سازمانی:

·         کسب محبوبیت جامعه (شهروند محبوب)

·         ارتقاء علمی و فرهنگی جامعه

·         تعاون و همکاری در توانمندسازی جامعه

درون سازمانی:

·         قدردانی و ارج نهادن بر عملکرد در زمینه مسئولیت های اجتماعی

·         محیط کار ایمن و سالم

·         اعتلای فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش ها، ماموریت و تحقق چشم انداز

ابعاد مسئولیت اجتماعی در همراه اول

اولویت مسوولیت های اجتماعی همراه اول:

برون سازمانی:

·         کسب محبوبیت جامعه (شهروند محبوب)

·         ارتقاء علمی و فرهنگی جامعه

·         تعاون و همکاری در توانمندسازی جامعه

درون سازمانی:

·         قدردانی و ارج نهادن بر عملکرد در زمینه مسئولیت های اجتماعی

·         محیط کار ایمن و سالم

·         اعتلای فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش ها، ماموریت و تحقق چشم انداز

استراتژی مسئولیت اجتماعی همراه اول

منبع: همراه اول